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  • 商务礼仪及工作的基本研修

    为了年轻员工更快的成长,掌握商务礼仪的基础知识。 为了工作顺利的进行,认识职场中基本的沟通技巧及报联商的重要性。

  • 商务礼仪研修

    致力于新进员工的成长,掌握商务礼仪的基本知识。 希望新入职员工有更好的表现,进行日常业务、行动的自省。

  • 间接业务效率化(改善技巧)研修

    通过讲座、事例分析、案例学习: 1)掌握业务改善的基础、发现能力、提升问题解决能力及改善意识 2)通过案例分析、理解间接业务的改善...

  • 问题解决能力提升研修

    在日常业务中会碰到各种各样的问题。其根源在于顾客、其他部门、供应商、本部门、上司、部下、同事。有必要确实的捕捉现状、快速的解决问题...

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